A Secretaria de Saúde ampliou o atendimento com psicólogo em Balneário Camboriú para lidar com a demanda por serviços de saúde mental. Com a integração de 18 novos profissionais ao Departamento de Saúde Mental, a prefeitura busca fortalecer os serviços e diminuir a fila de espera por consultas na rede pública. Esta ação ocorre em um contexto de aumento da procura por cuidados psicológicos e psiquiátricos no município de Balneário Camboriú, que também resultou na contratação de cinco novos psiquiatras para a rede, totalizando mais de 2,3 mil consultas mensais entre as duas especialidades.
Os psicólogos foram alocados em doze Unidades Básicas de Saúde (UBSs), além dos Centros de Atenção Psicossocial (CAPS) II e Álcool e Drogas (AD), Ambulatório Psicossocial, Núcleo de Atenção ao Idoso (NAI) e Ponto de Atenção Infantil (PAI). A diretora do Departamento de Saúde Mental, Monalisa Lunardelli, detalha o funcionamento. “Em cada Unidade Básica de Saúde nós colocamos um psicólogo para atender a demanda espontânea. O paciente, sendo atendido por qualquer membro da equipe da UBS e identificado que precisa de um atendimento de saúde mental, é passado para o psicólogo da unidade. Esse psicólogo absorve essa demanda e, se for um caso leve ou moderado, vai fazer os atendimentos na própria unidade básica. Mas se o caso for grave, ele vai encaminhar o paciente para o CAPS, PAI ou NAI, para o serviço especializado”, explica.
O Ambulatório Psicossocial, identificado como a área de maior demanda, recebeu o reforço de dois psicólogos adicionais para acelerar os atendimentos e diminuir a fila de espera. A secretária de Saúde, Aline Leal, afirmou que o cuidado em saúde mental é uma das prioridades da gestão municipal. “Por isso, reforçamos nossa rede com mais profissionais, ampliando a oferta de atendimentos psicológicos e fortalecendo os serviços em diferentes pontos da rede municipal. Hoje conseguimos oferecer esse cuidado tanto nas Unidades Básicas de Saúde quanto nos serviços especializados, garantindo mais acesso e reduzindo o tempo de espera para a população”, disse Leal.
Para além da contratação de novos profissionais, a Secretaria de Saúde iniciou um ciclo de capacitações para cerca de 380 servidores da rede municipal, com foco no cuidado em saúde mental. O treinamento, que começou no final de fevereiro, segue a metodologia Mental Health Gap Action Programme (mhGAP) da Organização Mundial da Saúde. O programa é voltado para as equipes da Atenção Primária à Saúde e Estratégia Saúde da Família, incluindo profissionais de níveis médio e superior, como técnicos de enfermagem, médicos, enfermeiros e agentes comunitários.